班干部辞职报告
老地方整理的班干部辞职报告(精选5篇),希望这些优秀内容,能够帮助到大家。
班干部辞职报告 篇1
尊敬的xxx领导:
您好!
自从我进入了餐厅之后,由于你对我的指导和信任,使我获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在餐厅的工作,我从中学到了许多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。由于我自身工作能力不足,近期的工作让我觉得力不从心,为此我作了很长时间的思考,我决定递上辞呈。
请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开餐馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为峰峰宾馆辉煌的`明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿餐馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
辞职人:xx
日期:
班干部辞职报告 篇2
尊敬的××老师:
您好,很遗憾自己在这个时候向您正式提出退出班委会。 但在这半年时间的工作中,我慢慢发现自己在很多方面的能力还有所欠缺,性格方面也太适合这个环境,在工作中没有严格要求自己,没有起到一个号的带头作用,在生活中没有处理好与各同学之间的关系,以至于在工作中出现了很多问题,犯很多低端的错误,给班级拖后腿,给您带来了很多不必要的麻烦,在此我深表歉意。我没有资本去领导别人,更没有做到一个班长应尽的职责;所以,经过深思熟虑,我最终还是选择退出班委会,不想因为我一个人原因给班级抹黑,班长的.权威是神圣不可侵犯的,不能因为某一个人而破坏了她在全班学生心目中的形象。再者,因为个人原因,我在上大二的全部生活费报名费不会再由家里提供,要靠自己挣取,这对我来说是一笔不小的费用,在下半年要出去勤工俭学,也许在工作中会与班级管理的工作相冲突,为了不影响班级纪律,不拖本班的后腿,被不给班级抹黑,所以恳请辅导员同意我的申请,退出后我则要好好反思一下我自己,从新认识自己,不断学习,完善自己,若以后在某些工作我力所能及的定当全力以赴。
对于班级的各项工作请吕老师放心,班委会现在基本上已经走向正轨,各成员已基本了解到了自己的工作任务,在各自工作任务上也有明确的分配,各成员各司其职,尽职尽业,在平时也不会因为没有人指导从而方寸大乱。再者现任副班长陈天凯是一个很刻苦的同学,他再处理各方面的问题能力表现的十分突出,我相信在新班长还未选定出来的情况下他能够带领好本班更好的发展。
感谢您对我的信任,使我得以加入成为班委会一员并担任班长一职,并且在短短半学期的时间里获得了许多知识,机遇与挑战,在工作生活方面您给予了我很大的帮助与指导,在工作上对我犯下的错误做出了很多纠正与指导,使我在管理与处事等方面得到了很大的启示,学到了很多在课本上学不到的知识、积累的一定的经验,对此我深怀感激!
在短短的将近一年时间20xx级7班已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能带领班级走向辉煌的明天,贡献自己的力量。我只有衷心祝愿20xx级7班,以后的路会越走越顺,辅导员毛老师和班委会各成员的领导下把班级发展的越来越好。 但我希望你能够给我这几个星期的时间改善自己,摘这几个星期里,我会严格要求自己。争取在下学期竞选班干部。
此致
敬礼
申请人
班干部辞职报告 篇3
尊敬的***领导:
您好!
自从我进入了餐厅之后,由于你对我的指导和信任,使我获得了许多机遇和挑战.经过这段时间在餐厅的工作,我从中学到了许多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激.由于我自身工作能力不足,近期的工作让我觉得力不从心,为此我作了很长时间的思考,我决定递上辞呈.
请您谅解我做出的`决定。我将做到年底结束后离开餐馆,以便完成工作交接.我很遗憾不能为峰峰宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿餐馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
辞职人:xx
日期:
班干部辞职报告 篇4
尊敬的领导:
凡是做班主任的都知道班干部对自己的管理和班级建设所起的作用,因此班主任都非常重视班干部队伍的建设。但在教育的实践中也经常遇到班干部辞职的现象,尤其是到临近毕业的时候,这种现象会更多。那么,当班干部提出辞职的时候该怎么办呢?
对于班干部辞职要区分对待,如果这个班干部是因为能力不足,难当重任,自己有自知之明,而班主任也有替换他的想法,这个时候,班干部的辞职是一种两全其美的方法,既可以保住学生的面子,又解决了班级管理问题。
如果是你满意的班干部,是老师的得力助手提出辞职,这个时候就要小心对待。既不要一口回绝,显得老师不够从容和关心,也不要当场就答应,否则学生会有受轻视的感觉。最好的办法就是先告诉学生让他再仔细考虑,也给自己留一个思考的时间。然后想办法了解学生辞职的真实原因。
学生的辞职一般有两个主要的原因:一是工作遇到难度,主要是来自同学之间的关系,二是认为会耽误学习,自己要以学习为重。
如果是第一个原因,学生不一定是真想辞职,更多的是一时的感情冲动。这个时候老师要给予强力的帮助和支持,指导班干部既要做好班级工作又要学会如何处理同学之间的关系,同时还要让他学会挑战自我,不要遇到困难就退缩,唤醒学生的强大的自信心和勇于克服困难的勇气。做好这些工作之后,一般学生会收回辞职报告,而更有热情地参与班级管理。如果是第二个原因,老师工作做起来稍微有些难度。因为我们做老师的总不能说你只想自己学习太自私了吧。这个时候老师关键是转变学生的观念,做班干部不会影响学习,反而会对自己一生的发展打下很好的基础。下面我重点对这个问题来谈一谈我的看法,因为这是一个最常见也最难处理的'问题。
最重要的是要告诉学生做班干部的好处在那里,让班干部这个职位充满魅力。作为一名学生,如果想要全面发展,就必须学会用“两条腿走路”:一方面在学业上要勤奋钻研,刻苦学习,获得必要的专业知识;另一方面要不失时机地锻炼自己各方面的能力,而当一名班干部是一件两全其美的事,既可以通过开展工作得到锻炼,又在与同学的交往中加深友谊,可使学生时代的生活更加美好温馨。
同时,在你做干部的过程中难免会遇到各种各样的问题,有些可能还会很棘手,这个时候你要学会从积极的角度看问题,而不是退缩和灰心丧气。而是积极地寻找解决的办法,解决问题的过程就是提升你管理能力的过程。如果自己想不到好的办法,也可以向老师、同学请教,通过他们的指点,同样也能提高自己的管理能力。
因此,做班干部会有很多一般学生学不到的老师也不在课堂上讲的但会对终生发展有持续作用的知识,同时培养你的管理能力,提高你的人际交往能力,增强表达能力、组织能力和应变能力。如此多的好处怎么要轻易放弃呢?
再说做班干部是否真的影响学习呢?看看我们身边有多少优秀的班干部同时成绩又很优秀的,又有多少不做班干部但成绩却很差的?这样对比,是否就能够得出做班干部就一定会影响学习的结论呢?如果说完全不影响那也是假的,毕竟要占用你的时间和精力,这个时候就看你如何管理自己的时间和行为了。因此,就对你提出了更高的挑战:学会管理自己的时间和行为。而这一点又是终生受益的习惯和能力。
再看看社会上对人才的需求,目前大学生就业难,有很多“毕业就等于失业”的学生,也有很多做了“啃老族”。这是大学的错吗?是读大学没有用吗?是读书没有用吗?肯定都不是,而是他们不会读书,或者只会死读书而造成最后的读书死。这样的人读不读书都是“死”。因此,我们要学会两条退走路,更要全面发展自己。
中国经济的腾飞需要大量的杰出的管理人才,据《中国人才报》报道,中国每年需要的项目经理人数至少300万,而在人才市场上能够提供的人才只有区区十几万,巨大的缺口表明中国对管理人才是多么的渴求。
总之,做班干部对你的成长有百利而无一害,请问你还辞职吗?
谈完这些的时候,我想没有哪个同学还会坚持辞职。如果他还坚持,说明这也不是一个可造之才,就让他辞职吧。
此致
敬礼
xxx
20xx.x.x
班干部辞职报告 篇5
这一年多来,作为班长,我学到了很多东西,尤其是在组织管理这个方面上获益匪浅。我只有了解了底下所有同学们的想法,才能恰当的开展班级工作组织和管理班级。从这个角度来看,我认为自己的表现是合格的。对于老师布置的工作,我都可以尽我所能的做好。
在这个学期中,班级的学习气氛非常浓厚。至开学以来,每星期一,我组织晚自习时,班级的纪律都较为可观,没有出现大吵大闹的现象,同学们都可以在科代表的安排下,好好完成作业,并认真的阅读课外书。但晚修时,走动的`同学较多,理由多为讨论问题。但我希望这是勤学好问的好表现。(因为都是一些学习比较刻苦的学生)
从我班长的本职工作来讲,这一学期中,我即看到了新的明天,但也有不好的苗头。首先我从日常的生活中看到,有些同学对小人书产生了兴趣,上课看,午休看,晚修也看,虽然看漫画虽不是坏处,但我认为,我们应该先在完成好学业的情况下,再利用漫画,在课余时间消遣一番。有效地做到劳逸结合。 现在有一批同学的学习态度错位严重:平时上课不认真,而到了大考时,才临时抱佛脚。并对成绩没有深刻的反思,有着60分万岁思想。在我看来,在这样一个竞争激烈的年代,60分的成绩能干什么?我希望,这些同学可以在老师的引导下,对明天有一个美好的憧憬。
另一个不容乐观的问题就是:大家对学校安排的活动抵触情绪比较严重,很多时候,同学们需要经过老师较长时间的说服才愿意去参加活动。例如在这次游泳、运动会的报名,其实很多同学的水平都非常的出众,就是没有一个集体荣誉感,对班级的奉献精神欠缺,还要老师一个个的强逼。这一点希望老师与我今日着重培养。
这是一学期来,我看到班级的不好的现象。在平时,我会对这些不好的现象进行系统的整顿。让5班突破最好,做到更好!