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辞职申请书

2025/04/27申请书

老地方整理的辞职申请书(精选5篇),希望这些优秀内容,能够帮助到大家。

辞职申请书 篇1

尊敬的领导:

您好!

我是XX公司的XX司机。作为XX的一员,虽然只是负责司机岗位的员工,但我仍为自己服务的工作感到自豪。因为,这里不仅仅是我挥洒热情的工作岗位,更有我亲切的领导,以及亲爱的同事们!这里是我们一起投入热情和奋斗的集体!

但是,命运的变化是我们无法预料的。此次,因为家庭的需求以及自身的想法,我不得不向您递交这份辞职申请书,在您的工作中给您增添麻烦了,真的非常抱歉!

回顾自己这些年来在工作中的经历,虽然说不上一帆风顺,但在领导的关照下,我在工作中一直都受到了不少的帮助和关心。对此,我无比的感谢!您是以为出色且关心员工的领导,即使是我这样“偏远”的职业,您也能面面俱到的为我们考虑,关心我们的`身体状况,为我们在炎热和寒冬中都准备了丰富充实的福利准备。真的十分谢谢您!

而作为XX公司的司机,我在工作中也一直严格的要求自己,从不对自己的工作有丝毫放松!在日常,我能定期检查并清洁车辆,保证车辆随时都在最佳情况。且我对自身也严谨不放松,自工作以来,从不在工作期间沾酒、不抽烟,保持良好的作息和锻炼,牢记交通安全,绝不疲劳驾驶。这也要多亏了领导您对我的教导和监督,也正因为如此,在我的工作中,从未出现过交通安全问题,顺利完成了公司交代的任务!

如果可以的话,我也真的很期望能继续给公司将车开下去,但如今社会生活的成本在提升,我的家庭里也增添了不少额外的需求。为此,我不能再继续停留在目前的安逸中,我必须及时的做出改变,好应对接下来生活中的压力。我知道,司机的辞职对公司无疑是一件麻烦的事情,但还望您能谅解,生活所需,我无法以自己的想法来做出决定。

能在XX公司和大家一起为公司贡献这些年的努力,我的内心也是很满足了。虽然我的能力很一般,但我相信在每次出行中的认真和仔细,一定也会成为公司建设中的一小份力量,虽然微弱,但我仍希望自己能为XX公司的发展奉献一份力量!

很遗憾,今后就要告别了。在这最后的一个月里,还望您能及时找到顶岗人员,我会负责的做好工作的交接任务,确保公司出行的顺利。

最后,祝愿XX公司展翅高飞,一帆风顺!

此致

敬礼!

申请人:XXX

20xx年XX月XX日

辞职申请书 篇2

尊敬的XX领导:

您好!

在XXX公司整整4年半的光阴,今天,我还是遗憾地向公司提出了离职!

离职对我而言是种近乎挣扎与痛苦的抉择。自XXXX年XX月加入公司,几年来,我从一个普通职员成长为一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和强大的团队力量,使我如此不舍和铭记,还有简单不过的人际关系和温情的工作氛围。

但是,在长期的纷繁复杂的品牌管理及媒体公共关系维护工作中,让我这个销售的老兵都感到个人身心已陷入极度的疲乏,各种方式的自我调节仍然无法做到像4年前那样畅快淋漓地工作,谓之的“战斗”。大量的媒体关系和品牌利弊带来的丝毫反应,都让我充满焦灼、烦躁、紧张、下班后的抑郁……甚至恐惧这类工作带来的自我迷失与内心膨胀,虽然,我敬畏于我的'工作及关联的一切。

我想,这应该是一名品牌管理者怀揣的责任和对置信品牌的热爱,这应该是一名普通职员的诚实与真实面对。

感谢XXX,感谢董事长,感谢公司的全体同仁。希望我的离职申请董事长能够批准。

此致

敬礼

申请人:XXX

XXX年XX月XX日

辞职申请书 篇3

尊敬的各位领导:

我叫xxx,现任xxx校长,自xx年4月任校长以来,工作还算扎实,但成绩却差强人意。前年动手术后,身体一直不好,未满40,却呈现出50岁的憔悴面容。学校学生不多,老教师不少,他们身体都欠佳,很多工作难以正常开展,大家想提高教学质量也是“心有余而力不足”。加之本人管理水平不高,处事又优柔寡断,协调人际关系能力差,缺乏与时俱进、开拓创新的精神,因此,在极大程度上延缓了学校可持续发展的进程。

本着“做一个负责的教育人”和“优胜劣汰”的原则,特提出辞职,恳请中心校领导大开方便之门,让我回到xxx完小,成为一个普通的.教师,为那里的合格学校建设添砖加瓦。请予批准,不胜感激!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书 篇4

尊敬的主管:

你好!

在X工作一段时间中,学到了很多知识,X的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在X里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境‘,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。X的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在X自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于X培育人才或是我自身完善都是突破的`难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼

申请人:

20xx年XX月XX日

辞职申请书 篇5

尊敬的公司领导:

您好!

我是x,向您来辞职我做了很大的心理准备,我是对公司有感情的,两年的工作情感不是一两天就能够建设的,我现在也在坚持去搞好自己的工作,作为一名出纳工作者,这些我都应该对自己的认真一点,坚持去落实好分内的事情这很有必要,但是我近期总是不在状态,相信您是能够看出来的,所以这让我很是纠结,对工作也是很没底,不知道接下来要怎么走,这些都是我应该去思考的,作为一名出纳工作者我一定会坚持去搞好这份工作,我一定会认真去认识自己不足,做出辞职也是我思考很久的事情。

来到公司的工作两年的时间,我现在还是坚持做的很好,我能够清楚的意识到这些细节,在工作当中我确实是做的不好,我不能够影响工作,所以这是我应该重视的,现在我也是感觉做好了很多事情,认真的去搞好分内的工作,我能够感受到这给工作带来的影响是很大,身为一名出纳工作者我应该在公司认真的去搞好了自己的工作,但是近期我的表现是非常不到位的,我思考了很久之后还是决定应该去反省的,做出了这个决定,所以也是做好了辞职的准备,现在我能够深刻的感受到这一点,我的能力已经不能够做好这份工作了,做出了这个决定我感觉是非常的'好,我喜欢这份工作,我也深刻的意识到了自己能力的不足。

现在我做这份工作我感觉很不好,我的情况是不能继续的工作下去了,我来到公司两年的时间的,在这样的环境下面我认为自己是做的不好的在,本以为可以为公司好好的工作下去,但是现在看来自己没有办法好好的工作下去,我能力上面的不足,确实是做的不够好,所以我必须去思考这件事情,我不能好好的工作下去,平时总是出现一些小问题,虽然都是一些工作当中的琐事,但是时间久了我就感觉问题很大,这样的问题是非常严重的,这次我的情况很不好,在这样的情况下面我不能再犹豫了,我来到公司两年的时间,在这一点上面我应该重视起来的,所以我现在跟您来辞职,我感激您的关照,我清楚的认识到了自己的不足,您过去的总是非常关注的我的工作,对我各个方面都是很看好,可是近期我的表现却让您失望,所以我必须辞职不耽误了公司的出纳工作,望您理解批准。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日