《优秀员工》观后感
老地方整理的《优秀员工》观后感（精选4篇），希望这些优秀内容，能够帮助到大家。
《优秀员工》观后感 篇1
这次非常有幸的参加了李强老师所讲的《优秀员工培训》课程，此次的课程主要针对怎样更好的生存于职场中，提升自己，为公司创造价值，为自己赢得机遇，让自身价值提升到最大程度。
课程分十六部分详细分述，分别从职场能带给我们什么，我们身为职场中的一员，要以什么态度面对自己的工作，做好做对工作的方法及在规章制度下，怎样和团队合作，让工作成为一件快乐的事。课程内容被李强老师讲解的细致而易懂，句句点到心坎中。
在工作中，我们时常会报怨，“为什么要这样，为什么不那样？”怨声不断。李强老师告诉我们：当我们不能改变风的方向的时候，就去改变帆的方向；当我们不能改变事情的结果的时候，就改变自己的心态！几句话，让人心境豁然开朗。转变观念，从不同角度出发，能让自己愉悦的投入到工作中去。
我们是以一个团队的形式存在于职场中的，每个人都有自己的想法与意见，这有可能造成人与人之间的隔阂与矛盾。课程中提到了安徽桐城六尺巷由来的典故，里面有这样的`一首打油诗——千里修书只为墙，让他三尺又何妨；万里长城今犹在，不见当年秦始皇。寓意着凡事不应斤斤计较，要多让在对方的立场去考虑解决问题，这样，团队的力量将更加强大，个人的能力也将要这个优秀的团队中得以体现。
职场给予我们的不光是良好的薪酬，也给予了我们丰富的社会经验。()它是一所学校，让我们在其中学到很多，也激烈着我们不断的再学习，获得更多知识充实自己，让所学知识在职场中尽情发挥出来。学习是第一生产力，拥有知识才能获得更多财富。
当我们拥有了一份自己的职业，我们应该要真诚的对待它，虽然付出不一定有回报，但心在哪里，收获一定应在哪里。努力做事才能把事做对，用心做事才能把事做好！
身为川洋的员工，我感恩这个企业提供给我的平台，让我们有这样的学习机会，工作环境及人际的交往，让我们学有所用，用知识来获得人生的财富！
《优秀员工》观后感 篇2
李强老师《优秀员工》阐述了作为一名优秀员工必备的职业道德准则——敬业、责任、高效进取，具备这些精神的员工才是一名优秀的员工，我们只有牢记这一准则才能在各自的岗位上有所作为。
如何做好一名优秀员工？要做好一名优秀员工，必需要有一颗谦虚的心，就得向人人学习，还要有奋发向上的精神，去迎接人生处处是考场，人生处处是考题的挑战，做到李强老师说得那样“人生，心在哪里，收获就在哪里！”什么是优秀？优秀的人才，不就是比你多干一点，比你多发现一点，比你多钻研一点，比你多有心一点，比你不计较一点，这些看似平常的“一点”组成了优秀人才必备的素质，所有不要埋怨没有人发现你的才能，只要你在工作中踏踏实实的干，心有责任感，无论小事大事都全力以赴的工作，端正工作态度，多听取别人的`意见，你的才华，会在人生的舞台上得以淋漓尽致的发挥。
努力做事，只能把事做对，用心做事，才能把事做好。我们在面对每一件事的时候都要用心把事做到最好，在工作中，我们要把自己定位于成长和快乐，让自己保持快乐的工作，快乐或不快乐完全在于自己，境由心造。
李强老师说“今天工作不努力，明天努力找工作”今天你不努力工作，工作将离你而去，明天你就得努力找工作，现在找一份工作不容易，所以要好好珍惜目前的工作，努力工作，爱岗敬业。今后，我将努力养成勤奋学习，刻苦求知的意识和习惯。
通过这次观看李强《优秀员工》让我在对待工作态度有了一个全新的认识，让我懂得很多，领悟了很多东西，以后工作中一定会更好的工作，达到自己与企业的双赢。
《优秀员工》观后感 篇3
这次，我非常幸运地参加了李强老师教的优秀员工培训课程。本课程的主要目标是如何更好地在工作场所生存，提高自己，为公司创造价值，为自己赢得机会，最大限度地发挥自己的价值。
本课程分为16个部分，详细说明了工作场所能带给我们什么，作为工作场所的一员，我们应该采取什么态度来面对我们的工作，如何做好正确的工作，以及如何根据规章制度与团队合作，使工作变得快乐。李强老师详细讲解了课程内容，很容易理解，每句话都切中要害。
在工作中，我们经常抱怨，“为什么会这样，为什么不会？”不断有人抱怨。李强老师告诉我们:当我们不能改变风向时，我们会改变船帆的方向。当我们不能改变事情的结果时，我们就会改变我们的心态！几句话，让人心情豁然开朗。改变想法，从不同的角度出发，可以让自己快乐并投入工作。
我们作为一个团队存在于工作场所，每个人都有自己的想法和意见，这可能会导致人与人之间的`疏远和矛盾。课程提到了安徽桐城柳池巷的起源典故。里面有一首打油诗——一千英里的写作只是为了墙壁。如果他有三英尺高呢？长城今天还在这里，但是秦始皇不在那里。这意味着我们不应该斤斤计较。我们应该让彼此从对方的角度考虑解决问题。这样，团队的力量会更强，个人能力会在这个优秀的团队中得到体现。
工作场所不仅给我们丰厚的薪水，也给我们丰富的社会经验。这是一所我们学到很多东西的学校，对我们来说，继续学习，获取更多知识来充实自己，充分发挥我们在工作场所学到的东西也是令人兴奋的。学习是第一生产力。只有当你有了知识，你才能获得更多的财富。
当我们有自己的工作时，我们应该真诚地对待它。虽然给予可能没有回报，但心和收获在哪里？努力把事情做好，努力把事情做好！
作为川阳的员工，我很感谢这个企业提供的平台，让我们可以有这样的学习机会、工作环境和人际交流，让我们可以学到有用的东西，用知识获取生活中的财富！
《优秀员工》观后感 篇4
为了提升公司员工的学习精神，激发全体员工的工作热情，树立正确的生活和工作态度，公司最近组织并观看了李强老师的一系列优秀员工讲座。
我自己也一直喜欢这种讲座或书籍，也许是受我家人的影响。李强老师的讲座很有吸引力，也许是幽默的语言，也许是宝贵的经验，所有的工作人员都很认真，我也是。读完讲座后，我深受感动。幸运的是，我发现真正阻止我前进的不是钱，而是我的惰性、借口和伪装。只有放弃它们，我才能向成功迈出第一步。阿里巴巴首席执行官马云曾经说过:不要让资本说话，让资本赚钱。我的首都很年轻。当我年轻的时候，我的抱负和理想不可能总是写在纸上，停滞不前。那样的话，我永远不会成功。我让我的资本来赚取未来投资的资本。只有当我不怕失败时，我才能比别人更快地成功。听你的话比读十年书要好。听了李强老师的讲座后，我醒悟到真实自我的召唤，我已经睡了很长时间。是的，不要找借口，不要拖延时间，不要每天喊口号，你的脚永远不会向前迈半步，那样你就会永远站在成功的边缘。
只有以工作为职业，我们才能把工作做得更好。在讲座中，李强先生提到了西点军校(westpoint)的美国军事学院，这是一所具有强大执行力的.军事学院。教师不允许学生说:也许，比如，也许...类似的话回答老师，他们的答案必须是:是，不，是，不...答案必须清晰明了，而不是草率含糊。我们在多大程度上养成了这个习惯？如果你还不习惯这些事情，那么从现在开始，你应该培养自己，要求自己养成这个好习惯。我相信这对我们有好处。
所有的理想不仅可以用语言表达，而且应该付诸行动。是的，它们应该被实施为行动。从现在开始，我必须毫无借口地严格要求自己成为一名优秀的好员工。让我们把所有的理想付诸行动。让我们一起欢呼吧！