五四青年节的活动策划书

老地方整理的五四青年节的活动策划书（精选4篇），希望这些优秀内容，能够帮助到大家。

五四青年节的活动策划书 篇1

一、活动主题：

以“激扬青春，筑梦未来”为主题，弘扬五四精神，展现公司青年的风采和活力。

二、活动目标：

增强青年员工的团队凝聚力，提高工作热情；

加深员工对五四精神的理解，培养爱国主义精神；

丰富员工业余生活，提升公司整体文化氛围。

三、活动内容：

主题演讲：邀请公司内部或外部嘉宾进行五四精神主题演讲；

青春分享会：组织员工分享自己的青春故事，激发正能量；

团建活动：组织户外拓展或趣味运动会，增进团队合作。

四、活动时间与地点：

时间：5月4日；

地点：公司会议室/户外活动场所。

五、活动预算：

根据活动内容和规模，制定详细预算，确保活动顺利进行。

六、活动宣传：

通过公司内部通知、海报等方式，提前宣传活动，提高员工参与度。

七、活动总结：

活动结束后，组织总结会议，收集员工反馈，为今后的'活动提供参考。

五四青年节的活动策划书 篇2

一、活动背景：

为纪念五四运动，弘扬爱国主义精神，激发大学生的青春热情，特举办此次五四青年节活动。

二、活动目的：

纪念五四运动，弘扬爱国主义精神。

激发大学生的青春热情，培养集体荣誉感。

增进同学们之间的交流与合作，营造和谐校园文化。

三、活动内容：

主题演讲：邀请校内优秀学生或老师分享青春故事，传递正能量。

青春歌会：组织同学们进行歌曲合唱，展示青春风采。

青春剧场：举办校园话剧、舞蹈等文艺表演，展现同学们的才艺。

四、活动时间与地点：

时间：5月4日下午2：00—4：00

地点：学校礼堂

五、参与对象：

全校在校大学生

六、活动预算：

预计活动总预算为XX元，包括场地租赁、音响设备、节目道具、奖品等费用。

七、活动宣传：

通过校园网站、微信公众号、海报等方式进行活动宣传，吸引同学们积极参与。

八、活动总结：

活动结束后，组织策划团队进行活动总结，评估活动效果，为今后的.活动提供参考与借鉴。

五四青年节的活动策划书 篇3

一、活动目标：

增强青年对五四运动历史的认识和理解，传承五四精神。

激发青年的.创新精神和创造力，展示青春活力。

加强青年之间的交流与合作，增进友谊。

二、活动内容：

开展五四历史讲座，邀请专家讲解五四运动的历史背景和意义。

举办青年创新创意大赛，鼓励青年发挥想象力和创造力，展示个人或团队的创新成果。

组织青年志愿服务活动，参与社区环保、公益慈善等事业，践行社会责任。

三、活动安排：

活动时间：5月4日全天。

活动地点：市文化活动中心。

活动流程：上午举行五四历史讲座，下午进行青年创新创意大赛展示和颁奖，晚上举行青年志愿服务活动。

四、活动预算：预计活动总预算为XX元，包括场地租赁、讲座费用、奖品购置等。

五四青年节的活动策划书 篇4

一、活动宗旨

为了丰富员工的生活，展现酒店企业文化，增强部门凝聚力，本着为员工服务的目的，开展五四青年节卡拉ok大赛。

二、活动主题

20xx年五四青节卡拉ok大赛。同时公布有关微笑大使评选活动的细则。

三、活动安排

1、时间和地点：20xx年xx月xx日13：30——16：30，地点暂设在中餐二楼宴会厅

2、参赛报名条件及任务：此次活动面向全体员工，任何员工均可报名参加，参赛选手自备参赛歌曲光碟，内容健康向上、曲调优美。按部门人数比例参报节目，部门总人数在30人以内的，至少报一个团体节目和个人节目。部门总人数在30人以上(含30)报一个团体节目和两个个人节目。个人节目主要以展示才艺为主，如演唱、乐器演奏等。团体节目(表演人员在三人以上)可为合唱、舞蹈、小品、相声等。

3、报名时间：截止20xx年x月xx日

4、报名地点：各部门文员处，由各部文员统一交至人事部。

5、主持：男女司仪各一名(待定)。

6、记分员：由财务部委派一名统计人员进行现场统分。

7、评委：此次比赛以”公平、公正”为原则，要”赛出风格，赛出水平”，邀请各部门选派一名经理或主管人员做评委。评委应具备热爱音乐、善于欣赏、正直严明的素质。

8、评分办法：演唱比赛采用每个节目演出完毕后即刻打分，在全部比赛结束后集中统分再分布，每位选手的'参赛得分为分别去掉一个最低分和一个分的平均值。评分标准：满分100分，即：节目内容15分，台风15分，音质10分，表演的熟练及自然程度15分，节奏音调的准确度10分，吐字清晰度10分，演唱表演技巧15分，仪表(服饰)10分。

四、奖项设置(奖金共计1750元+春节期间未兑领的奖品)

1、团体文艺节目奖项6名(奖金1400)：

第一名：员工喜爱奖1名：奖金500元、锦旗一面。

第二名：组织奖励2名：奖金各300元、锦旗一面。

第三名：表演奖3名：奖金各100元、锦旗一面。

2、个人才艺表演奖项12名，其中含乐器演奏奖2—3名(奖品以春节期间未兑领的奖品为主及350现金)：

一等奖1名，奖mp3一部、奖金200元、获奖证书。

二等奖2名，奖mp4各一部、获奖证书。

三等奖3名，奖自行车一辆、获奖证书。

优秀奖6名，奖200电话卡1张、背包1个、获奖证书。

纪念奖多数，未获名次的个人，现预计10人(共150元)，每人奖励高级笔记本一本。

3、游戏节目奖9名(奖品为春节晚会未兑领的奖品200电话卡1张、背包4个、毛毯4张)

颁奖：董事或总经理发一、二等奖。部门经理发三等奖、优秀奖、纪念奖。

五、具体工作人员安排

1、美工室：负责舞台、场地设计，色调以春天色为主，突出年轻和活力的气息。

2、工程部：负责舞台现场布置，并参与舞台灯光音响的布置(协同ktv一起)。

3、中餐部：现场装饰与布置。

4、夜总会：负责舞台灯光音响的布置，并委派礼仪小姐2名，负责活动现场礼仪服务。

5、人力资源部：负责当日活动的文字策划和节目的编排，并以书面形式将有关当天活动安排及议程提交行政办和各部门。负责游戏道具。负责奖品控制及现场活动的协助。