公司地址变更申请书

老地方整理的公司地址变更申请书（精选6篇），希望这些优秀内容，能够帮助到大家。

公司地址变更申请书 篇1

尊敬的社保局

您好！

我公司（组织机构代码：）由于业务等原因即20___年8月10日起公司名称由之前的`“北京中研才峰咨询有限公司”变更为“凹凸人网（北京）教育科技有限公司”。

未来我公司对外需要开具的发票抬头以及所有的相关票据、合同、文档等都以最新的名称为准，此前名称将不再使用，特此申请，望批准！

_______科技有限公司

20___年8月10日

公司地址变更申请书 篇2

南通洛克流体设备有限公司所变更申请书：

我单位位于南通市港闸区陈桥乡河口村11组，由于经营的需要，现欲搬到南通市通州区平潮镇颜港村3组。现申请将营业执照证上的经营地址进行相应变更，特此申请，望批准为盼。

申请人:______

______ 年____ 月____ 日

公司地址变更申请书 篇3

_国土资源局：

我公司中标承建的贵局__项目，因我公司员___身体突发疾病，需要休养，不能参加该项目的施工管理，现申请将员 变更为具有同等施工经验的._员_ 。

特此申请

申请人：___

_年_月_日

公司地址变更申请书 篇4

xx工商局：

我单位位于XX市XX区XX乡XX村XX组，由于经营的需要，现欲搬到XX市XX区XX镇XX村XX组。现申请将营业执照证上的经营地址进行相应变更，特此申请，望批准为盼。

申请人：XXX

XXXX年XX月XX日

公司地址变更申请书 篇5

《劳动合同法》第三十三条规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”在实际生活中，用人单位与劳动者签订劳动合同时，往往是由其法定代表人或负责人与劳动者签订的劳动合同，但是企业的法人代表是代表用人单位而不是代表其个人与劳动者签订劳动合同的，因此，只要用人单位的法人资格不变，无论法定代表人如何变更，都不影响用人单位享有权利和承担义务。

虽然员工所在企业的法人代表发生了变更，但企业应履行的义务并没有变，因此，员工与企业原法人代表签订的劳动合同仍然有效，应当继续履行，否则就属于违约行为，应承担相应的.违约责任。针对这个问题，原劳动部1996年颁发的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》中明确指出，企业法定代表人的变更，不影响劳动合同的履行，用人单位和劳动者不需因此重新签订劳动合同。

当然，由于企业法人代表更换后，企业的生产经营管理可能也会因此调整，并对人员使用再作安排。在这种情况下，企业应当按照《劳动合同法》关于订立和变更劳动合同遵循平等自愿、协商一致的原则，与劳动者协商变更劳动合同，如无法协商一致，可以解除劳动合同，但应依法给予劳动者相应的经济补偿。

公司地址变更申请书 篇6

________工商局：

我单位位于____街(路)____号，由于经营(其他原因)需要，现欲搬到____街(路)____号。现申请将____证上的经营地址进行相应变更，请给予办理为感。

申请人：______

时间：20____年__月__日