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调薪申请书

2025/08/06申请书

老地方整理的调薪申请书(精选5篇),希望这些优秀内容,能够帮助到大家。

调薪申请书 篇1

尊敬的领导:

您好!

本人从毕业后一直在XXX工作,至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:

1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。

2、XXX深办是深圳市规模较大的外企深办之一,但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点),远低深圳市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥XXX/月。两者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

3、以XXX内部员工薪水平做平行参考,比较的'结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。

基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。

此致

敬礼

xxxx

20xx年xx月xx日

调薪申请书 篇2

领导您好!

本人从毕业后一向在XXX工作,至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的思考,特向您提出加薪请求,理由如下:

1、目前我所负责的工作资料有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作资料造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。

2、XXX杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一,但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点),远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能到达¥XXX/月。两者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。

3、以XXX内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的'工作资料;或者相同的工作资料,而本人获得的却偏低的薪水。

基于以上实际状况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。

此致

敬礼

申请人:

调薪申请书 篇3

尊敬的领导:

您好!

我去年硕士毕业后进入XXX公司,先后在市场部、研发中心和技术中心任职,至今已有半年时光。在此期间,公司领导和同事都给予我很大的帮助,让我顺利完成从学校到社会的转变,同时我个人的能力也不断提升和进步。我深刻感受到XXX是一家专业和领先的公司,也是年轻而拥有朝气的公司,为我提供很大的学习和进步空间。

20xx年里,我将在技术中心任职,与技术中心共同成长共同进步。工作方面,首先我要尽快完成XXX年度环境报告书的编写,以此经验来熟练掌握环境信息披露的履约工作,其次我要配合中心参与到上市企业常年环保服务的市场开发和谈判中,最后我还要力所能及地参与到中心的其他工作中。同时,我经过慎重的考虑,向您提出20xx年提薪请求,理由如下:

1.工作难度较大。技术中心的定位是百灵公司的'特种部队,负责的项目都是公司重大和困难的项目,很多项目的履约都处于探索阶段,像我目前正编写的年度环境报告书之前没人做过,就要通过查找大量资料、不断与领导同事讨论等多个途径来辅助完成报告书编写。

2.收益回报较低。技术中心负责的项目大多是常年服务业务,加之项目的难度较大,就需要投入很多的时间和精力。与技术部的同事相比,技术中心的项目履约时付出的劳动没有减少,但是收益回报差很多。

3.个人能力的提高。我通过半年的学习和锻炼,能力有了很大的提高,在岗位上也能够为公司做出更大的贡献,体现更多的个人价值。

基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给我提高薪水。我目前的工资是XXX元/月,税后约XXX元/月,我期望20xx年里薪水能提升到XXXX元/月。

“有情有义”让整个公司充满了人情味,“敢作敢为”给予员工发挥空间和具有勇于承担的责任感,“创业创新”是公司和员工对新业务新理念的不断追求,“开明开放”让公司和个人都有机会取得更大的进步。公司里充满激情,这样氛围下我也会迸发出灵感,和这样的团队一起工作我愿意迎接更多的挑战。

此致

敬礼

申请人:

二〇xx年xx月xx日

调薪申请书 篇4

XX主管:

您好!

随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的酷爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希看通过调薪月薪到达XXXX元(在原基础上增加xx元)。

假如对员工的工作没有一个明确的鼓励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来讲,为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来讲是不公平和不值得的。

提出这样的调薪申请,其实不是“居功自负”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误解我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

假如公司领导以为我现在的工作内容及质量还未能到达XXXX元月薪的要求,我恳切的希看您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的`同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,假如公司不予斟酌,我依然会像之前一样,用积极的、认真负责的态度往做好每件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应当做到的。

期待您的答复。

此致

敬礼

申请人:XXX

20xx年X月XX日

调薪申请书 篇5

尊敬的公司领导:

您好!

我是XX部的,进入公司已经一年有余,首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片。

自加入公司以来,始终以快乐饱满的.情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任。此外在做好本职工作的同时,参加各种培训考试学习,以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。

所有这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的,我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。

然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下,现有的工资水平显得有些单薄,已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。

为了能跟好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向公司领导提出调薪申请。申请工资及福利向上提升XXX元;优良的业绩,大工作量,收入与市场平均水平存在较大差距。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日