产假申请书

老地方整理的产假申请书（精选6篇），希望这些优秀内容，能够帮助到大家。

产假申请书 篇1

尊敬的公司领导：

因本人在xxxx年xx月xx号诞下小龙女一玫，产假时间从xxxx年xx月xx号到xxxx年xx月xx号止。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，现特向公司申请产假工资，请予批准为盼，非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请，恳望批准！

此致

敬礼！

xxx

20xx年xx月xx日

产假申请书 篇2

尊敬的领导：

本人将近临产（本人于xxxx年xx月份怀孕，预产期为xxxx年xx月xx日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（xxxx）与工作单位（xxxx）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为xxxx天。我现特向中心申请休产假，预计自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。

感谢！

特此申请

此致

敬礼

申请人：xxx

xxxx年xx月xx日

产假申请书 篇3

尊敬的领导：

本人已近临产(预产期是XX月XX日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的.相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假(从XXXX年XX月XX日XXXX年XX月XX日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(XXXX年XX月至XXXX年XX月XX日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。

关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。

此致

敬礼！

申请人：XX__

XX__年___月___日

产假申请书 篇4

尊敬的公司领导：

你好!

本人已近临产(预产期xx月xx日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假x个月(从xxxx年xx月xx日至xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批

此致

敬礼

申请人：xxx

日期：xxxx年xx月xx日

产假申请书 篇5

尊敬的领导：

由于本人的产期是xx年xx月xx日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的.要求向公司提出提前两个月休产假的申请，申请产假的时间为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。特此申请，望予以批准！

特此

敬礼！

申请人：xxx

xxx年xx月xx日

产假申请书 篇6

尊敬的公司领导：

因本人已近临产(预产期月日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给同志。感谢领导一直以来的关心及照顾，鉴于我目前身体状况，难以坚持正常工作，根据国家相关规定，特请求休产假个月(从xx年xx月xx日至xx月xx日)。特此申请，恳请领导给予批准。此致!

此致

敬礼!

申请人：xx

xx年xx月xx日